十级工伤单位需赔偿多项费用。依据《工伤保险条例》，赔偿包括医疗费、护理费等多项费用，具体数额由当地经济水平决定。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响工伤恢复及生活。
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十级工伤单位要赔偿。处理方式：1. 与单位协商，明确赔偿项目及数额；2. 若协商无果，收集证据，如医疗记录、工伤认定等；3. 申请劳动仲裁，提交证据材料，等待裁决；4. 如对裁决不满，可进一步诉讼。